Средняя зарплата в Польше и в других странах по результатам 2021 года

Польша – востребованное направление трудовой миграции среди украинцев и белорусов. Из всех стран постсоветского пространства, она единственная смогла обеспечить населению достойный уровень жизни. Размер окладов увеличивается ежегодно. В рейтинге стран мира по уровню доходов Польша занимает 50 место. Для сравнения, Россия – 66, Казахстан – 80, Беларусь – 82, Украина – 103. Уровень безработицы в государстве – 6,3%, что ниже, чем в Германии и Чехии.

В начале 2021 количество свободных рабочих составляло 117 тыс. К концу IV квартала было ликвидировано 55 тыс. В 2021 году средняя заработная плата в Польше выросла на 7,8% и установлена в размере 4 840,44 злотых, что эквивалентно 1315 долларам в месяц. Польша обеспечивает перспективы для трудоустройства с последующим переездом на ПМЖ для всех легальных иностранцев.

Налоги в Польше

Налоги в Польше рассчитываются по прогрессирующим ставкам. В 2021 году была сделана корректировка по исчислению подоходного налога с физических лиц. Налоговое управление уменьшило ставку с 18% до 17%, но по второй ступени ставка осталась неизменной – 32%.

По сравнению с развитыми европейскими государствами, эксперты по налогам в Польше не стали сильно разделять налогооблагаемый доход своих граждан и для расчета Income Tax предложили воспользоваться следующей таблицей:

Дополнительные условия действуют для лиц младше 26 лет, они не платят подоходный налог в случае, если годовой заработок ниже 85 528 PLN.

Физические лица, у которых годовой заработок составляет 1 млн. злотых, должны платить налог солидарности в размере 4%. Данная сумма отправляется в государственный Фонд для последующих трат, связанных с национальными проектами.

Помимо подоходного налога с польского сотрудника удерживаются:

• пенсионные взносы – около 10%;
• взнос на страховку по инвалидности – 1,5%;
• на медицинскую страховку – около 2,5%;
• на медицинское страхование – около 9%.

Так же отдельно за сотрудника работодатель вносит сумму в государственный фонд по следующим статьям:

• пенсионное страхование;
• страховка по инвалидности;
• страховка от несчастных случаев на производстве;
• в Фонд труда;
• в Фонд гарантированных выплат.

Если просчитать зарплату-нетто по онлайн калькулятору, то со средней зарплаты удерживается 27-30%. Остальную часть выплачивает работодатель – около 20%.

«Например: со среднего дохода в 7940,0 польских злотых (1776 евро) удерживается 2253,0 (504 евро) и работник на руки получает – 5687,0 (1272 евро). Работодатель отдельно выплачивает сумму в госбюджет – 1626,0 (363 евро)».

По онлайн калькулятору так же легко рассчитать другие налоги, например, стоимость товара по критерию нетто плюс ват.

Зарплата в разных отраслях экономики

Размер заработной платы существенно зависит от сферы деятельности, профессии и знании польского. Владение языком является преимуществом, и дает возможность трудоустроиться в государственные компании и крупные корпорации. Оклад в разных отраслях экономики отличается. Зарплата по сферам деятельности в Польше составляет (брутто zł в месяц):

• Лесное хозяйство и лесозаготовки – 4 930;
• Рыболовство в морских водах – 5 420;
• Горнодобывающая промышленность – 6 870;
• Пищевая промышленность – 5 140;
• Производство и снабжение электроэнергии, газа, пара, горячей воды и воздуха для систем кондиционирования – 5 670;
• Доставка воды – 4 620;
• Утилизация сточных вод и отходов, а также деятельность, связанная с рекультивацией – 4 540;
• Строительство – 5 430;
• Оптовая и розничная торговля – 5 130;
• Ремонт автотранспортных средств, включая мотоциклы – 5 250;
• Транспорт и складское хозяйство – 5 490;
• Общественное питание – 5 670;
• Информации и связь – 6 100;
• Недвижимость – 5 400;
• Юридическая деятельность – 6 210;
• Отельный бизнес – 4 890;
• Бухгалтерский учет – 5 260;
• Налоговое консультирование – 5 950;
• Управление и администрирование – 6 390;
• Архитектура – 5 610;
• Реклама – 5 460;
• Образование – 4 840;
• Здравоохранение – 5 120;
• Научная и техническая деятельность – 5 780;
• Сфера услуг – 4 900;
• Культура, развлечения и отдых – 5 340;
• Ремонт и техническое обслуживание техники – 5 270.

Самый высокий оклад у специалистов горнодобывающей промышленности, информации и связи, юристов, руководителей и научных работников. Меньше всего зарабатывают сотрудники доставки воды и сферы образования. Разница между окладами в разных сферах небольшая. Фактическая заработная плата зависит от опыта работы и знания языка.

Среднестатистические зарплаты в Польше самых востребованных профессий

Трудовой рынок в Польше охватывает – обрабатывающую промышленность, информационные технологии, телекоммуникации, туризм и сельское хозяйство, но эксперты утверждают, что в стране еще больше ниш, что предоставляет огромные перспективы для опытных и не совсем опытных предпринимателей. Для этого в стране все больше создается бизнес-инкубаторов, которые инвестируют в новые проекты.

Подводя итоги, разумно подчеркнуть, что к польским планам все-таки относится: расширение рынка, увеличение рабочих мест, рост экспорта, но реализации планов мешает низкая демографическая ситуация. В 2021 году прирост польского населения сведен к 0,0%, а количество работающего населения резко сократилось. Для решения проблемы государство все чаще привлекает к труду иностранцев из соседних регионов: России, Украины, Белоруссии, Молдавии, Прибалтики.

Среднестатистические зарплаты характерны для определенных профессий, которые разберем более подробно. Выплата производится в местной валюте – польский злотый, международный знак – PLN.

Средняя зарплата врача

На основании официальных отчетов можно сделать вывод, что врачам в Польше платят выше средних зарплат, а санитарам, акушерам и медсестрам на уровне средних или ниже. Государственные работники получают оклады на 5-20% выше, чем врачи и санитары в частном секторе. Ко всему прочему мужчины зарабатывают на 10% больше, чем женщины.

Врачи и стоматологи могут рассчитывать на среднюю зарплату в размере 9800-17700 PLN, а самая минимальная зарплата в месяц показана в 6500 PLN, в час выходит 40-110 PLN. Годовой заработок колеблется в пределах 78000-212400 PLN, в евро – €17500-47500.

Как выплачивают зарплату?

В принципе, оплата труда в Польше возможна всеми законными способами от ежедневных наличных выплат до ежемесячных безналичных. Однако в подавляющем большинстве случаев применяются банковские переводы на карты. При этом, по договоренности между работником и работодателем, это может быть один ежемесячный платеж или привычное многим разделение на аванс и собственно зарплату.

Сроки выплаты зарплаты в Польше

Польские законы устанавливают, что оплата должна производиться не реже 1 раза в месяц. При этом период, в течение которого необходимо заплатить, зафиксирован в пределе от дня, когда все работы в месяц уже выполнены, до 10-го числа следующего месяца. Другими словами, от последнего дня месяца до следующего 10-го числа.

В трудовом договоре или дополнительном соглашении должны быть указаны точные даты выплат. Кроме прочего, это важно при увольнении, так как окончательный расчет может быть привязан к такой дате, независимо от точной даты увольнения (например, при увольнении 5 мая, расчет вполне может быть 10 июня).

Как оплачивают работу по Трудовому кодексу?

Обратите внимание на упоминания Трудового кодекса. Вспомним, что ему подчиняется единственный вид договора между работником и работодателем – умова о праце. В остальных случаях эти параметры требуется согласовать на момент подписания контракта.

Оплата простоя

В данном случае законодательное требование одно. Если простой возник не по вине работника, оплата не может быть ниже минимального уровня оплаты труда, действующего на момент простоя.

В выходные и праздничные дни

Оплата труда в праздники и выходные, если заранее установленный график не предполагает занятости в это время, происходит по двойному тарифу, т.е. плюс 100% к обычной оплате.

Оплата за работу в ночное время

Ночными считаются часы с 21:00 до 7:00 следующего дня. К обычной оплате в это время должна добавляться компенсация не ниже 20% от минимальной зарплаты за каждый час. Нужно понимать, что это относится только к случаям, не попадающим под определение работы в выходные и праздничные дни.

Сверхурочная работа

Если сверхурочная работа относится к одному из вышеприведенных типов (ночь, праздник, выходной), то она оплачивается по их тарифам. В остальных случаях доплата должна составлять не менее 50% обычного тарифа.

Работа на неполную ставку

Если неполный рабочий день разрешен по закону, то его минимальная плата должна рассчитываться относительно установленного законом минимума пропорционально фактически отработанному времени. При этом в расчет должно приниматься общее время за месяц, а не за 1 рабочий день.

Уровень заработных плат в Польше – полный список

Резюме

Согласно методологии расчета среднего показателя по стране (в национальной экономике), это « соотношение суммы валовой личной заработной платы и окладов, гонораров, выплачиваемых определенным группам сотрудников за работу по трудовому договору, платежей за участие в прибыли или профицит баланса в кооперативах и доплата ежегодно для работников структурных единиц бюджетного сектора до среднесписочной численности работников за данный период; после устранения надомников и людей, работающих за границей. «

Средние зарплаты иммигрантов из России в Польше

Экспаты и иммигранты из России и из других стран СНГ делятся на несколько категорий:

1. Высококвалифицированные работники.
2. Специалисты узкой области.
3. Работники без диплома о высшем образовании.

В первую категорию попадают IT-специалисты, медицинские работники, преподаватели иностранных языков, приглашенные топ-менеджеры. Средняя зарплата для россиян по таким профессиям установлена выше средней от 6000-10500 PLN.

Вторая категория занимает на иностранном трудовом рынке особенную нишу, здесь понимают специалистов, которых нет в Польше, но они востребованы. Это могут быть профильные инженеры, архитекторы, дизайнеры, ученые, спортсмены, переводчики и др. Их размер медианной зарплаты составляет 7000-15000 PLN.

В третью категорию можно причислить дальнобойщиков, парикмахеров, продавцов, туристических гидов, поваров, воспитателей, сезонных работников. Оплата их труда может быть минимальной 2600 PLN или средней 5400 PLN. Такие профессии подходят не только для россиян, но и для белорусов, у которых стоимость жизни и зарплаты низкие, поэтому они едут на заработки в другие государства.

Сколько в среднем получают иностранцы в Польше

В Польше граждане страны и мигранты обладают равными возможностями при устройстве на работу. Оклад иностранцев будет такой же, как и у местных жителей. Единственное ограничение связано с языком: без знания польского найти высокооплачиваемую работу будет очень сложно. Также, чтобы устроиться на хорошую должность, желательно, аккредитовать диплом.

Уровень зарплат иностранных граждан, также как и местных жителей, зависит, прежде всего, от выбранной отрасли и профессии. Востребованы IT-специалисты, которые получают в среднем 7-8 тыс. злотых, врачи, зарплата которых достигает 6-7 тыс. злотых.

Но чаще всего иммигрантов берут на сезонные работы, а также на профессии, связанные с тяжелым физическим трудом. Таким образом можно заработать 2,5-3 тыс. злотых в месяц.